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地區(qū):中國
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文化中心

企業(yè)文化

企業(yè)使命 : 通過互聯(lián)網(wǎng)讓企業(yè)經(jīng)營簡單、穩(wěn)定、安全有保障。

企業(yè)愿景 : 做企業(yè)信賴、依賴的核心合作服務(wù)平臺

品牌定位 : 改變,只為更好發(fā)展

價 值 觀 : 用戶至上 簡單可信 主動協(xié)作 改變創(chuàng)新 學(xué)習(xí)成長 發(fā)展穩(wěn)定


企業(yè)價值觀注解

客戶、用戶至上

1.尊重客戶、用戶,不做損害客戶、用戶利益的事情,不允許用戶或客戶一方損害另一方的利益和平臺的利益;

2.坦誠面對投訴,及時有效回應(yīng),積極主動地在工作中為客戶、用戶解決問題;

3.與客戶、用戶交流過程中,杜絕推諉;關(guān)注長遠(yuǎn)和本質(zhì)指標(biāo);

4.站在客戶、用戶的立場思考問題,達(dá)到客戶、用戶和公司都滿意;

5.百都集團所有人員應(yīng)該具有超前服務(wù)意識,防患于未然。

簡單可信

1.一切客戶、用戶體驗以簡單易懂為更高目標(biāo);

2.化繁為簡,精簡為客戶、用戶節(jié)省更多時間;

3.確保內(nèi)容可信,保證客戶、用戶利益;

4.內(nèi)容的真實可信讓客戶、用戶體驗獲得提升;

5.讓客戶、用戶因為簡單可信對網(wǎng)站產(chǎn)生信賴,并更加依賴。

主動協(xié)作

1.對于客戶、用戶和他人提出的需求,及時給出明確清晰的反饋;

2.積極參與相關(guān)部門事務(wù)的討論,并給出有建設(shè)性的意見;

3.當(dāng)客戶、用戶和他人有需要的情況下,即使不是自己的問題,仍積極主動地協(xié)助其它部門解決問題;

4.當(dāng)資源或目標(biāo)跟其他部門發(fā)生沖突的時候,能主動換位思考,必要時還拿出自己的資源,實現(xiàn)整體利益大化;

5.以公司目標(biāo)為高目標(biāo),能主動承擔(dān)更多的任務(wù),并做出卓越貢獻(xiàn)。

6.具備強烈的主人翁意識,不計較個人得失。

改變創(chuàng)新

1.時刻保持激情,積極樂觀面對問題和挫折;

2.迅速推進(jìn)工作任務(wù),以結(jié)果為導(dǎo)向;

3.對于業(yè)務(wù)問題敢于決策,勇于承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;

4.時刻保持危機感, 洞察客戶、用戶需求,對公司各項管理/產(chǎn)品創(chuàng)新有建設(shè)性意見;

學(xué)習(xí)成長

1.積極參加公司組織的各種分享、培訓(xùn)和交流活動;

2.有較強的成長意愿和開放的心態(tài),工作中的錯誤在別人指出后,能迅速改進(jìn),同樣的錯誤不反復(fù)出現(xiàn);

3.善于總結(jié)工作中的經(jīng)驗,不斷實踐,并進(jìn)行必要的分享;

4.擁抱變化,不斷設(shè)定更高的目標(biāo),主動要求承擔(dān)更多工作職責(zé);甚至在不同崗位輪崗;

5.提煉出方法論;為公司未來培養(yǎng)出更多高績效、高能力的優(yōu)秀人才。


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